«Мы активно управляем производством и уровнем запасов, чтобы адаптироваться к изменениям спроса и подготовить бизнес к будущему, — сказал Джон К. Мэй, председатель совета директоров и генеральный директор John Deere, в заявлении по поводу последнего отчета о прибылях компании. — Несмотря на рыночные условия, мы придерживаемся нашей стратегии и активно инвестируем и внедряем инновационные технологии, продукты и решения для обеспечения успеха наших клиентов».
Deere & Co., в которой работает более 80 000 сотрудников по всему миру, сообщила 31 мая в заявлении, поданном в Комиссию по ценным бумагам и биржам США, что планирует «сократить штат производственных и наемных работников, чтобы помочь компании выполнить свои стратегические приоритеты и одновременно уменьшить дублирование и избыточность функций и обязанностей». Предполагается, что мероприятия, связанные с наемными сотрудниками, будут проведены в третьем квартале 2024 финансового года.
В середине мая Джош Бил, директор по связям с инвесторами Deere & Co., заявил, что «запланированное сокращение производства» является стратегическим ответом на падение цен на кукурузу, пшеницу и сою. По прогнозам компании, она заработает на 26% меньше в годовом исчислении.
За последние несколько месяцев компания Deere & Co. из Иллинойса уволила сотни сотрудников со своих производственных предприятий в Айове (по меньшей мере 120 в Анкени, около 60 в Урбандейле и почти 550 в Ватерлоо), согласно публичным уведомлениям о принятии Закона об адаптации и переподготовке работников (WARN). Недавно компания объявила о сокращении еще 120 человек с завода в Молине, штат Иллинойс.
Завод по производству тракторных шин Bridgestone-Firestone в Де-Мойне также сократил около 100 рабочих в связи с падением спроса на сельхозтехнику. В мае компания AGCO также уволила несколько сотрудников со своего производственного предприятия в Хесстоне, штат Канзас. А в конце прошлого года компания CNH сократила численность высшего руководства и урезала штат на 5%. Ожидается, что AGCO также сократит производство на 10%.
Увольнения могут быть связаны не только с текущим экономическим спадом. В долгосрочной перспективе Deere & Co. намерена перенести производство погрузчиков с бортовым поворотом и компактных автопогрузчиков со своего предприятия в Дубуке (Айова), в мексиканский Рамос Ариспе к 2026 году. Ранее, в 2022 году, Deere объявила о планах перенести производство кабин со своего предприятия в Ватерлоо в Мексику к 2024 году. В то время бренд предполагал, что переезд затронет около 250 сотрудников, ссылаясь на необходимость «сбалансировать потребности в рабочей силе в условиях жесткого рынка труда».
Примечательно, что 10 000 сотрудников John Deere и членов профсоюза United Auto Workers бастовали в течение нескольких месяцев после того, как три года назад отвергли новый контракт. Забастовщики приняли третий предложенный шестилетний контракт, прекратив забастовку 17 ноября 2021 года. Это была первая забастовка John Deere за последние три десятилетия.
Deere & Co. — не единственный бренд, который переводит рабочую силу в Мексику. В недавнем письме, написанном сенатором США от штата Вирджиния Тэмми Болдуин, говорится о предстоящем увольнении более 200 сотрудников CNH Industrial с производственного предприятия в Расине (штат Вирджиния). Причиной потери рабочих мест Болдуин назвал решение британского производителя техники перенести производство в Мексику.
Также сообщается, что AGCO собирается перевести часть производства пресс-подборщиков и роторных косилок Hesston на предприятие в Керетаро, Мексика, в следующем году. А в июне компания Doosan Bobcat объявила о том, что заложила фундамент для строительства завода стоимостью 300 млн долларов в окрестностях Монтеррея, Мексика. Ожидается, что он будет введен в эксплуатацию к 2026 году.
По данным Бюро переписи населения США, предприятия по производству сельхозтехники и оборудования продают ежегодно оборудования на сумму около $24 млрд, а годовой фонд зарплаты составляет $3 млрд.
Несмотря на то, что отрасль сельскохозяйственной техники может пока отступить, в ближайшие годы ожидается рост ее прибылей. Например, согласно майскому отчету компании Technavio, специализирующейся на исследованиях рынка и консультировании, мировой рынок комбайнов будет расти на $25,3 млрд, или примерно на 8%, ежегодно до 2028 года.
Главной движущей силой является существующая и ожидаемая нехватка рабочей силы. В отсутствие достаточного количества работников отрасль становится все более механизированной и автономной. Одновременно с этим американские фермы укрупняются и становятся более корпоративными.
«Увеличение размеров ферм в стране приводит к сокращению их количества в США, — говорится в анализе компании Mordor Intelligence, специализирующейся на исследованиях рынка. — По данным Минсельхоза США, в 2020 году насчитывалось 2,02 миллиона ферм, которые сократились до 2,01 миллиона ферм в 2021 году из-за производительности в сельском хозяйстве и увеличения возможностей занятости в несельскохозяйственных отраслях. Почти 50% ферм в стране — это семейные хозяйства».
На указанный в форме email придет запрос на подтверждение регистрации.
Пароль должен быть не менее 6 символов длиной.
* - Поля, обязательные для заполнения.